根据全球化智库与智联招聘19日发布的《2018中国海归就业创业调查报告》（下称报告）显示，北、上、广一线城市仍是海归回国就业的热门选择，而金融业为海归最爱，95%的海归都能在归国后半年内找到工作，但同时存在工作与海外所学专业匹配度不高、收入水平低于预期等问题。

报告显示，「经济发展快」是海归群体选择城市的重要参考，在北京、上海、广东成为就业选择热门城市的同时，东北地区和中西部地区则面临海归人才流失的挑战。迁移的人群中，有13%的海归迁往北京，8%的海归迁往上海，7%的海归迁往广东。

而金融业是海归就业最主要的领域，海归就业的单位类型主要集中在私营、民营企业，从职业发展来看，超过七成海归认为其工作与海外所学专业关联度不高，超过半数海归有更换工作的经历，主要原因为企业发展前景不明及薪资标准问题。

调查发现，近七成海归税前月收入在6000元人民币以上，与此同时，80%的海归认为其收入水平低于预期，收入与预期矛盾凸显。海归群体对于大陆吸引留学生回国发展的政策了解程度不高，「提高人才薪酬福利待遇」和「完善海归人才就业机制」是海归群体最关注的政策方向。